聚在一起, mg摆脱电子游戏的前进道路是什么, 以及我们在未来几年将为加强我们的项目和参与其中的人员所做的工作. This strategic plan includes four specific strategies that focus our work on the people in our community; they are Well-being, 吸引 & 保留、多元化、公平 & 包容和机构认同.

学生的成就和幸福是如何在Overlake共存的? 这是这项研究的基础，该研究旨在评估Overlakers如何在不牺牲身体素质的情况下继续在学校生活中取得成功, 精神, 情感健康. 这是我们战略计划的支柱，我们将努力实现这种平衡与和谐，以改善我们的学生现在和他们的未来.

人是任何学校文化的核心，优秀的人才创造出充满活力和卓越的学校. 本支柱工作的目标是确定, 开发, 并为Overlake培养积极的文化和敬业实践，从而提高员工保留率和员工敬业度. 

学生在多元化的学校社区学习的能力, 特别是在种族和社会经济多样性方面, 为所有学生提供更丰富的教育体验. 这一支柱将专注于通过有意的专业发展和课程培养员工和学生的文化能力. 我们的工作还侧重于通过公平和包容的录取程序保留和支持多元化的学生团体和家庭社区.

你如何看待和谈论你的学校很重要. 拥有统一的使命和愿景将确保我们向我们的社区提供对Overlake的最佳描述, 现在和未来. 我们的工作首先要明确mg官方电子平台, 创造愿景, 并通过我们优秀毕业生的镜头来传达我们是谁.